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本文介绍了如果企业未与员工签订劳动合同，员工可以向企业主张2倍的工资作为赔偿；如果企业未能在规定时间内与员工签订合同，员工可以视为与公司已订立无固定期限劳动合同，并要求企业承担相...
合同与劳动纠纷 2024-09-07 10:01在试用期内，用人单位可以单方面解除劳动合同并支付相应的补偿金。而辞退和主动辞职是两种不同的行为，辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位，并在试用期内提前三天。被单位辞退的职工符...
合同与劳动纠纷 2024-08-31 21:08计件工作制下的加班应支付加班费，根据相关规定，单位应根据原则调整计件工资单价。加班费的计算基数可按劳动合同、集体合同约定或工资集体协商确定，否则按月工资的70%计算。单位不能以计件...
合同与劳动纠纷 2024-08-22 10:07在试用期内，用人单位可以单方面解除劳动合同并支付相应的补偿金。而辞退和主动辞职是两种不同的行为，辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位，并在试用期内提前三天。被单位辞退的职工符...
合同与劳动纠纷 2024-08-22 10:07在试用期内，用人单位可以单方面解除劳动合同并支付相应的补偿金。而辞退和主动辞职是两种不同的行为，辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位，并在试用期内提前三天。被单位辞退的职工符...
合同与劳动纠纷 2024-08-20 21:07退休人员退休金未收到的解决方法和领取退休金的条件。退休人员更换银行卡后未登记导致养老金无法发放，可在社区网格员处换卡或到社保局登记。退休人员以未收到短信为依据认为养老金未到账，...
合同与劳动纠纷 2024-08-11 10:04本文介绍了如果企业未与员工签订劳动合同，员工可以向企业主张2倍的工资作为赔偿；如果企业未能在规定时间内与员工签订合同，员工可以视为与公司已订立无固定期限劳动合同，并要求企业承担相...
合同与劳动纠纷 2024-07-15 21:03在试用期内，用人单位可以单方面解除劳动合同并支付相应的补偿金。而辞退和主动辞职是两种不同的行为，辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位，并在试用期内提前三天。被单位辞退的职工符...
合同与劳动纠纷 2024-07-12 00:20计件工作制下的加班应支付加班费，根据相关规定，单位应根据原则调整计件工资单价。加班费的计算基数可按劳动合同、集体合同约定或工资集体协商确定，否则按月工资的70%计算。单位不能以计件...
合同与劳动纠纷 2024-07-11 21:06在试用期内，用人单位可以单方面解除劳动合同并支付相应的补偿金。而辞退和主动辞职是两种不同的行为，辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位，并在试用期内提前三天。被单位辞退的职工符...
合同与劳动纠纷 2024-07-11 21:06