请输入关键词
劳动仲裁一裁终局的情形根据该法规定，那些规定明确、争议额小的简单劳动争议案件，如追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的小额争议，以...
劳动争议 2023-07-12 08:55律师解析：遗嘱公证，是指公证机关对遗嘱人立遗嘱的真实性和合法性给以证明。它要求遗嘱人必须在公证员面前订立遗嘱，然后由公证员对遗嘱的内容和遗嘱人的签名给以证明。公正遗嘱是《民法典...
劳动争议 2023-07-12 08:51被辞退员工如何要求赔偿经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济...
劳动争议 2023-07-12 08:48劳动合同空白只签字有效吗无效。签空白劳动合同属于《劳动法》第十八条第二项，即采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效的这种情形。公司给签空白劳动合同，用人单位的做法是违法的，可以...
劳动争议 2023-07-12 08:46海员上船工作最低年龄是16岁。禁止雇佣、使用任何16岁以下的人员上船工作。禁止18岁以下海员夜间工作。就本标准而言“夜间”应根据国家法律和实践予以定义应该包括从不晚于午夜开始至不早于上...
劳动争议 2023-07-12 08:43律师解析：一般是七天时间，不会留太久的。【法律依据】：《中华人民共和国居民身份证法》第七条 公民应当自年满十六周岁之日起三个月内，向常住户口所在地的公安机关申请领取居民身份证。未...
劳动争议 2023-07-12 08:38拖欠工资要找谁解决1、政策咨询，劳动者如果遇到“欠薪”情况，可以首先咨询相关政策，拨打政策咨询电话12333。2、投诉举报，可以直接向用工所在地劳动保障监察部门投诉举报。3、调解仲裁，可...
劳动争议 2023-07-12 08:37律师解析：一次性到账的情况的是，你申报生育津贴交材料交的晚，拖到产假快休完了才办理，这种情况下就是一次性付清。 生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法，取...
劳动争议 2023-07-12 08:27为了主管而被无缘无故克扣工资，却不理会领导无缘无故扣工资，劳动者可以到劳动行政部门投诉，或者到仲裁委员会申请仲裁。《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动...
劳动争议 2023-07-12 08:42律师解析：追索劳动报酬纠纷该类案件的案由确定与案件本身的定性密不可分，究竟应为劳务合同纠纷还是追索劳动报酬纠纷，应该区分该两个案由的根本是提供劳务者与接受劳务者之间是何种法律关...
劳动争议 2023-07-12 08:35