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小时工属于非全日制用工，与雇主是劳动关系。作为小时工可以与用人单位通过口头约定的方式，建立和确定双方之间的劳动关系。而与此不同的是，全日制用工下的用人单位则应与劳动者订立书面的...
劳动争议 2023-07-31 16:12误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工费的赔偿标准是，原告虽有证据证明其收入来源于...
劳动争议 2023-07-31 16:09没签合同是可以随时辞职的，但是正常情况下是，虽然单位没有同你签订劳动合同，属于违法，但你仍然应当提前3天通知用人单位才能离职;当然，同时你可以向公司要求支付未签订劳动合同的双倍工...
劳动争议 2023-07-31 16:05一、劳动合同只写基本工资可以么劳动合同只写基本工资是可以的。劳动法规定了劳动者的工作最低不得低于当地公布的最低工资，只要条款规定的工资高于当地最低工资的就合法，企业内部另增加的...
劳动争议 2023-07-31 16:02一、公司不给申请工伤认定怎么办首先员工需要自己判断是否真是的符合工伤认定标准符合下列情形的都基本可视为工伤，所以只要是符合下列情况基本可以申请工伤认定的。1、在工作时间和工作场所...
劳动争议 2023-07-31 16:562020年东莞最低工资标准多少钱2020年广东省仍然沿用2018年规定：东莞市的最低月工资为1720元，而最低的小时工资则为16.4元。《广东省人民政府关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》粤府...
劳动争议 2023-07-31 16:54老板压扣工资的可以直接向劳动部门举报或者直接走法律的程序；如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安...
劳动争议 2023-07-31 16:52一、哺乳期期间公司能不能开除员工1、依据我国相关法律的规定，女职工在哺乳期间，公司是不能解除劳动合同的，如果解除劳动合同的，要支付双倍的经济补偿。2、法律规定：《中华人民共和国劳...
劳动争议 2023-07-31 16:48一、退休金和养老金一样吗1、现在退休金就等同于养老金。两者已经实行并轨。退休以前是指公务人员退休之后，根据作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式...
劳动争议 2023-07-31 16:37自然灾害工人死亡赔偿标准劳动者在工作过程中，因工死亡，属于工伤，按工伤进行处理，其近亲属按照《工伤保险条例》第三十九规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡...
劳动争议 2023-07-31 16:34