讨要工资最快最狠的方法

首先，根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠。因此，快递公司不发工资的行为已违反法律规定。

其次，关于投诉途径，您可以选择以下部门：

劳动行政部门：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条和《劳动保障监察条例》第二十六条，用人单位未按时足额支付劳动报酬的，劳动行政部门有权责令其限期支付，并可能加付赔偿金。因此，您可以向当地的劳动行政部门（如人力资源和社会保障局）进行投诉。

人民法院：依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，用人单位拖欠劳动报酬的，劳动者还可以依法向当地人民法院申请支付令。

综上所述，您可以选择向劳动行政部门投诉，或者向人民法院申请支付令，以维护自己的合法权益。建议您根据实际情况选择合适的途径，并尽快采取行动。

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