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如果员工在正常工作时间内被开除，他们通常会得到与正常工作时间相对应的工资。对于您的情况，干了四五天的员工一般会得到相应天数的工资。具体的支付标准可能因公司政策和当地法律法规而有所不同。
请注意，员工有权在被开除之前得到合理的解释和权益保障。如果您对公司的决定有异议，可以尝试与公司沟通或寻求法律帮助。
